为确保高标准、高质量开展村“两委”换届选举工作，2月1日-2月5日，谢通门县4个指导检查组先后深入全县各乡镇，以“四个紧盯”为原则，对村“两委”换届选举前期筹备工作进行督导。
紧盯人选把关。指导检查组从“严审人事方案+考核考察候选人+与乡党委班子商讨研究”三线发力，督导各乡镇联合相关部门对候选人初步人选资格进行初审，确保班子成员不存在“10种情形”、相互间不存在近亲属关系。针对初审完成的乡镇，指导组联合乡党委班子，以“严格人选标准、提高选人质量、优化班子结构”为出发点，结合人事方案，对初审结论性意见、考察材料、考核情况报告等初审资料再次严加审核。树立鲜明用人导向，坚持好中选优、优中选强，确保人事安排既符合上级要求又合乎本村实际、选举既符合群众意愿又能够实现组织意图。着力推动村干部队伍整体优化提升。
紧盯流程进度。根据《中华人民共和国村民委员会组织法》等法律法规和政策要求，对照各乡镇形成的倒排工期进度表，督导检查推选村民选举委员会、选民登记、提名确定候选人、投票选举、选举后续工作5个关键节点的开展情况，确保换届选举工作的每个程序、每个环节、每个规定动作都不能少。
紧盯舆论引导。查看选民登记公示、悬挂横幅、集中宣讲、入户宣讲、信息报送等情况，正确树立舆论导向，激发广大选民的热情，确保人人知晓换届动态、人人参与换届选举。
紧盯风气纪律。一是督导乡镇各级党组织签订《换届纪律承诺书》，通过典型案例充分发挥警示教育作用。二是查看对换届可能出现的矛盾问题是否形成相关方案预案，重点
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